Citazione:
Originalmente inviato da Speedy
Se non è troppo tardi 
Si può secondo me gestire differentemente dalle società.
Tenuto conto che la percentuale di suddivisione utili nell'impresa familiare è libera (nei limiti di 51-49), se un collaboratore cessa a novembre gli attribuirei una percentuale minore di quella dell'anno precedente.
Ad esempio: nel 2006 utile suddiviso per 55-45, nel 2007 utile suddiviso per 60-40 tenendo conto del minore periodo di collaborazione.
Ciao |
Grazie Speedy!
:-)
il concetto di come calcolare l'utile da attribuire al collaboratore mi è chiaro ma mi rimane il dubbio se la ripartizione è fattibile solo nel caso in cui il collaboratore è tale alla data del 31/12 (come nelle società di persone); penso di no ma mi è venuto il dubbio...