E' deducibile:
- per intero il fringe benefit;
- con le regole ordinarie (in genere al 40%) la parte eccedente.
Se invece l'amministratore è cococo allora valgono le medesime regole previste per i lavoratori dipendenti.
NB. Sto parlando di imposte dirette e non di IVA, perchè mi pare che state facendo un minestrone pauroso...
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