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Dopo 7 anni di lavoro mia sorella ha deciso, a febbraio 2007, di cambiare. Ora, giugno 2007, ha iniziato a lavorare, sempre come dipendente, con un contratto a termine, scadenza fine settembre 2007. Durante il precedente rapporto di lavoro non aveva fatto alcuna scelta riguardante il tfr ed ora, i nuovi datori di lavoro le hanno consegnato la modulistica per la scelta del tfr.
Secondo la mia opinione: - non avendo scelto la destinazione del tfr durante il precedente rapporto di lavoro mia sorella può tranquillamente scegliere in futuro (non è scattato il silenzio assenso ne i 6 mesi per la scelta) - essendo il suo nuovo contratto di durata inferiore a 6 mesi non è necessario che compili i moduli (in ogni caso il suo tfr rimane in azienda) - i moduli per lei sono inutili Allora, qualcuno mi può illuminare?? Glieli faccio compilare lo stesso i moduli (scegliendo di lasciare il tfr in azienda) così da evitare il silenzio assenso??? Grazie |
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Citazione:
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Concordo, in caso le rinnovassero il contratto sarà già a posto.
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