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Discussione: Maggiorazione trasferte metalmeccanici industria

  1. #1
    p3rn1 è offline Member
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    Predefinito Maggiorazione trasferte metalmeccanici industria

    Buongiorno!
    Siamo nel CCNL Metalmeccanico Industria, art. 7 relativo alle trasferte
    (Art. 7 - Trasferta):
    se un lavoratore presta una giornata lavorativa di 10 ore, di cui 8 di lavoro effettivo e 2 di viaggio, l'indennità di trasferta è dovuta nella misura fissa ("rimborso pranzo") oltre la maggiorazione dell'85% per le 2 ore di viaggio? Mi sembra usanza diffusa il calcolare tali ore come lavoro straordinario, anche se LS non è...
    Se invece lavorasse 9 ore, più 2 di viaggio, abbiamo un'ora di straordinario più 2 ore "di trasferta", da maggiorare cioè con l'85%...sbaglio?

    Buon lavoro e buona giornata.
    Grazie.

  2. #2
    p3rn1 è offline Member
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    Intanto mi correggo: l'85% non è una maggiorazione bensì viene retribuito il tempo del viaggio con l'85% dell'importo retributivo orario.
    Se qualche buona anima mi conferma il resto, ringrazio. :-)

  3. #3
    Nemo-Ra è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da p3rn1 Visualizza Messaggio
    Intanto mi correggo: l'85% non è una maggiorazione bensì viene retribuito il tempo del viaggio con l'85% dell'importo retributivo orario.
    Se qualche buona anima mi conferma il resto, ringrazio. :-)
    Personalmente considero le ore viaggio effettuate nelle 8 ore come lavorate ordinarie, se quello che eccede è dovuto al viaggio, allora pago le ore eccedenti all'85%.

    Per cui 7 ore lavorate e 2 di viaggio, pago 8 ordinarie e 1 viaggio.

  4. #4
    p3rn1 è offline Member
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    Citazione Originariamente Scritto da Nemo-Ra Visualizza Messaggio
    Personalmente considero le ore viaggio effettuate nelle 8 ore come lavorate ordinarie, se quello che eccede è dovuto al viaggio, allora pago le ore eccedenti all'85%.

    Per cui 7 ore lavorate e 2 di viaggio, pago 8 ordinarie e 1 viaggio.
    Grazie!

  5. #5
    61842 è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da Nemo-Ra Visualizza Messaggio
    Personalmente considero le ore viaggio effettuate nelle 8 ore come lavorate ordinarie, se quello che eccede è dovuto al viaggio, allora pago le ore eccedenti all'85%.

    Per cui 7 ore lavorate e 2 di viaggio, pago 8 ordinarie e 1 viaggio.
    scusa, non capisco perchè...
    "un'indennità di trasferta che per sua natura ha lo scopo di risarcire forfettariamente le spese dagli stessi sostenute"
    quindi non vedo perchè, nel caso delle 7 ore lavorate + 2 di viaggio il lavoratore sia da pagare di meno...
    io avrei fatto 7 ore di orario normale + 2 con orario maggiorato...

  6. #6
    Nemo-Ra è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da 61842 Visualizza Messaggio
    scusa, non capisco perchè...
    "un'indennità di trasferta che per sua natura ha lo scopo di risarcire forfettariamente le spese dagli stessi sostenute"
    quindi non vedo perchè, nel caso delle 7 ore lavorate + 2 di viaggio il lavoratore sia da pagare di meno...
    io avrei fatto 7 ore di orario normale + 2 con orario maggiorato...
    Non è indennità di trasferta, ma è la retribuzione delle ore di viaggio, il CCNL prevede che le ore di viaggio vengano retribuite all'85% della retribuzione ordinaria. 1 ora di lavoro = 100 1 ora di viaggio = 0,85 (e NON 1,85).

    Per cui in effetti la sua retribuzione non subisce decurtazioni.

    L'indennità di trasferta (esente nei casi previsti dalla legge) verrà aggiunta alla determinazione delle ore retribuite.

  7. #7
    61842 è offline Senior Member
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    ok, capito!!!

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