Risultati da 1 a 8 di 8

Discussione: Co.co.pro

  1. #1
    stu
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    Predefinito Co.co.pro

    Come va trattato il CUD di un Co.co.pro ai fini del 730

  2. #2
    fabioalessandro è offline Senior Member
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    nello stesso modo di un dipendente fisso
    solo bisogna specificsre che è un contratto assimilato a dipendente
    ps ricorda che devi fare 730 solo se l'anno prossimo il contratto non scade

  3. #3
    michelina è offline Member
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    lo indichi nel quadro C indicando 2 nella casella "tipologia di reddito" , e lo devi considerare come tempo determinato.
    miky

  4. #4
    stu
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    Citazione Originariamente Scritto da fabioalessandro Visualizza Messaggio
    nello stesso modo di un dipendente fisso
    solo bisogna specificsre che è un contratto assimilato a dipendente
    ps ricorda che devi fare 730 solo se l'anno prossimo il contratto non scade
    E quando si ha un unico cud con reddito da contratto a tempo indeterminato e reddito con co.co.pro. nello stesso anno, dalla stessa azienda?

    Grazie

  5. #5
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    Citazione Originariamente Scritto da stu Visualizza Messaggio
    E quando si ha un unico cud con reddito da contratto a tempo indeterminato e reddito con co.co.pro. nello stesso anno, dalla stessa azienda?

    Grazie
    non ho capito.. praticamente dovresti avere 2 cud

  6. #6
    stu
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    Il soggetto in questione aveva un contratto a tempo indeterminato fino al 30 aprile...il 1 maggio è iniziato per lui il periodo di pensionamento...Tuttavia, per continuare a lavorare il 7 maggio la stessa azienda per cui lavorava prima le ha fatto un co.co.pro.

    Ora...l'unico cud somma il reddito fino al 30 aprile(a tempo indeterminato) e il reddito dal 7 maggio (co.co.pro.)

    L'altro cud è solo quello della pensione...

    Che fare?

  7. #7
    Patty76 è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da stu Visualizza Messaggio
    Il soggetto in questione aveva un contratto a tempo indeterminato fino al 30 aprile...il 1 maggio è iniziato per lui il periodo di pensionamento...Tuttavia, per continuare a lavorare il 7 maggio la stessa azienda per cui lavorava prima le ha fatto un co.co.pro.

    Ora...l'unico cud somma il reddito fino al 30 aprile(a tempo indeterminato) e il reddito dal 7 maggio (co.co.pro.)

    L'altro cud è solo quello della pensione...

    Che fare?
    La ditta ha già provveduto al conguaglio dei due redditi...ecco perchè ti ritrovi con un solo Cud...che però comprende il contratto a tempo indeterminato e il contratto a progetto.

    Quindi nel 730 devi indicare il totale imponibili, ritenute così come da cud.

    Poi in un altro rigo indichi il totale imponibile e ritenute del cud da pensione.

    Con il 730 conguagli il tutto.
    Servizio 730 anche compilazione conto terzi. Solo invio: servizio gratuito. Mandare messaggi privati

  8. #8
    stu
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    Citazione Originariamente Scritto da Patty76 Visualizza Messaggio
    La ditta ha già provveduto al conguaglio dei due redditi...ecco perchè ti ritrovi con un solo Cud...che però comprende il contratto a tempo indeterminato e il contratto a progetto.

    Quindi nel 730 devi indicare il totale imponibili, ritenute così come da cud.

    Poi in un altro rigo indichi il totale imponibile e ritenute del cud da pensione.

    Con il 730 conguagli il tutto.
    E nella colonna della tipologia di reddito quale contratto indico il primo o il secondo, considerando che il reddito e' la somma dei due?

    Grazie

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