
Originariamente Scritto da
Contabile
Vorrei un parere su una soluzione prospettata ad un collega per un suo cliente.
A maggio 2008 il cliente (signor X) ha pagato la rata INPS. Nel compilare il modello F24 quale codice azienda è stato riportato erroneamente il codice di un omonimo.
A questo punto l'omonimo si ritrova ad avere un doppio versamento nel mentre il signor X risulta carente del versamento relativo alla rata scadente a maggio.
Il collega si è recato presso l'agenzia per richiedere la correzione del codice azienda ma gli è stato risposto che tecnicamente l'Agenzia può intervenire solo sulle voci erariali e non previdenziali ed è stato invitato a verificare presso l'INPS se fosse possibile la correzione.
Recatosi presso l'INPS gli addetti gli hanno risposto che l'istituto non può procedere alla correzione dei dati ed al collega è stato suggerito di effettuare una "compensazione" indicando a debito il codice azienda del signor X con relativo importo e quale voce a credito il codice azienda dell'omonimo con relativo importo.
Considerato che è arrivato un avviso bonario e le sanzioni sono basse ritenete fattibile tale operazione?
Grazie.