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Discussione: libro unico

  1. #1
    ika82  offline Junior Member
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    Predefinito libro unico

    Salve,

    senza il libro matricola come si fa a tenere sottocontrollo i lavoratori a tempo determinato???
    Sul libro matricola si risale velocemente alla data di assunzione e poi c' il termine di scadenza del contratto, adesso che stato abolito, come facciamo????

  2. #2
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    Salve,

    senza il libro matricola come si fa a tenere sottocontrollo i lavoratori a tempo determinato???
    Sul libro matricola si risale velocemente alla data di assunzione e poi c' il termine di scadenza del contratto, adesso che stato abolito, come facciamo????
    Visto che il libro matricola stato abolito, usa le copie delle comunicazioni al centro per l'impiego, oppure fatti un bel promemoria su foglio excel.
    alberto leggi
    i.a.

  3. #3
    iam
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    Salve,

    senza il libro matricola come si fa a tenere sottocontrollo i lavoratori a tempo determinato???
    Sul libro matricola si risale velocemente alla data di assunzione e poi c' il termine di scadenza del contratto, adesso che stato abolito, come facciamo????
    .... tenevi sottocontrollo le scadenze con il libro matricola ???

    ... e come? nascondevi una sveglia tra le pagine "caricata" alle scadenze predeterminate?

    Non discutere mai con un idiota, ti trascina al suo livello e poi ti batte con l'esperienza

  4. #4
    TUTTO LAVORO  offline Member
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    I chirimenti inail emanati con nota del 19/09 n.7357, invita le sedi periferiche a vidimare durante il periodo transitorio, alle aziende che ne fanno richiesta,(comprese quelle di nuova costituzione) il "fu" libro matricola
    Ultima modifica di TUTTO LAVORO; 03-10-08 alle 10:04 AM Motivo: venia per l'errata indicazione del "fu" libro matricola, le mia intenzione era per libro paga-

  5. #5
    tyler  offline Member
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    Citazione Originariamente Scritto da ika82 Visualizza Messaggio
    Salve,

    senza il libro matricola come si fa a tenere sottocontrollo i lavoratori a tempo determinato???
    Sul libro matricola si risale velocemente alla data di assunzione e poi c' il termine di scadenza del contratto, adesso che stato abolito, come facciamo????
    Io uso la funzione "scadenza" del programma di paghe, che mi avvisa nel momento in cui faccio il cedolino di almeno un mese prima del termine fissato.

  6. #6
    Neoo  offline Senior Member
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    anche il mio lo fa...
    oppure... continui ad aggiornarlo e lo tieni per tuo promemoria

  7. #7
    cinzia70  offline Junior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da TUTTO LAVORO Visualizza Messaggio
    I chirimenti inail emanati con nota del 19/09 n.7357, invita le sedi periferiche a vidimare durante il periodo transitorio, alle aziende che ne fanno richiesta,(comprese quelle di nuova costituzione) il "fu" libro matricola
    ..................... purtroppo a me capitato che per una azienda di nuova costituzione. la sede inail competente per territorio, non mi abbia voluto vidimare il matricola.....

  8. #8
    TUTTO LAVORO  offline Member
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    Citazione Originariamente Scritto da cinzia70 Visualizza Messaggio
    ..................... purtroppo a me capitato che per una azienda di nuova costituzione. la sede inail competente per territorio, non mi abbia voluto vidimare il matricola.....
    Nemmeno a me, infatti ho postato la rettifica xch incosciamente pensavo al matricola al posto del libro paga.
    Giorni f, precisamente il 27.09.,la sede inail c/o la quale faccio capo non vidimava nemmeno il libro delle presenze.Oggi per ditta di nuova costituzione su richiesta specifica ha vidimato.

  9. #9
    ika82  offline Junior Member
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    per iam:

    con il libro matricola riesci ad avere una visione immediata dei dipendenti assunti a tempo determinato e quelli assunti a tempo indeterminato.............INVECE CON IL SOLO PROGRAMMA NO!

  10. #10
    iam
    iam  offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da ika82 Visualizza Messaggio
    per iam:

    con il libro matricola riesci ad avere una visione immediata dei dipendenti assunti a tempo determinato e quelli assunti a tempo indeterminato.............INVECE CON IL SOLO PROGRAMMA NO!
    ... credo, ma voglio prima fare una ricerca di approfondimento quindi poi te lo confermer, che abbiano inventato le agende...
    Non discutere mai con un idiota, ti trascina al suo livello e poi ti batte con l'esperienza

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