Un ente locale ha assunto un dipendente pur non rientrando nei limiti di spesa previsti dall'art. 3, comma 121, della legge 244/2007 pertanto con un assunzione non permessa dalla legge. La pratica verrà bloccata e se si in che modo?
In caso di pratica andata a buon fine può bloccarla la Corte dei Conti e in che modo?

Grazie