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Discussione: apertura seconda sede ed apertura pat INAIL E INPS

  1. #1
    fabioopel è offline Senior Member
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    Predefinito apertura seconda sede ed apertura pat INAIL E INPS

    apertura seconda attivita estiva

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    una ditta vuole aprire in un altro paese una seconda atttvità ora chiedo devo aprire una seconda pat e posizione inps?una dipendente deve spostarsi in questa seconda sede che faccio?

    ps il paese si trova nella stessa provincia

  2. #2
    Patty76 è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da fabioopel Visualizza Messaggio
    apertura seconda attivita estiva

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    una ditta vuole aprire in un altro paese una seconda atttvità ora chiedo devo aprire una seconda pat e posizione inps?una dipendente deve spostarsi in questa seconda sede che faccio?

    ps il paese si trova nella stessa provincia
    Se il luogo di lavoro è nella stessa provincia non servono ne nuove pat ne nuove posizioni inps. Al limite se il lavoro è diverso si dovrà richiedere all'inail una nuova voce di richio, e comunque all'inail va comunicata la nuova sede con la denuncia di nuovo lavoro.

    Per quanto riguarda il dipendente, se nel ccnl è prevista, e se lo spostamento è temporaneo verrà pagata un'indennità di trasferta. La nuova sede di lavoro, se non sbaglio, deve essere comunicata anche tramite unilav.
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  3. #3
    fabioopel è offline Senior Member
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    io ho parlato con l'inail e mi dice di aprire nuova pat.....che devo fare allora?

  4. #4
    Studium è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da fabioopel Visualizza Messaggio
    io ho parlato con l'inail e mi dice di aprire nuova pat.....che devo fare allora?
    Se la voce rischio è la stessa, denuncia il lavoro temporaneo sulla P.A.T. già attiva (DNL temp). Se la voce rischio è "sostanzialmente"diversa (e comunque con rischio più elevato), fai prima variazione inail inserendo la nuova lavorazione sulla P.A.T. già esistente, quindi come prima: DNL temp. La tua è forse l'unica sede INAIL che predilige il proliferare di P.A.T. (in genere a me hanno sempre chiesto di evitare ciò, nei limiti del possibile).

    Ai fini INPS, sempre ammesso che l'attività sia la stessa, denuncia l'unità locale nuova sulla matricola esistente, con le nuove procedure rilasciate (nel menu iscrizione e variazione azienda, nei servizi per aziende e consulenti, occhio all'uniemens poi...). Al termine del lavoro, la chiudi.

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