Mi allaccio a questo post in quanto ho anch'io un problema simile. Una piccola azienda edile artigiana ha usufruito di Cig per mancanza di commesse per 52 settimane negli ultimi due anni. Ora l'Inps ci ha comunicato che Ŕ stato raggiunto il massimo consentito di Cig e non mi ha proposto altre soluzioni. Secondo voi che vie potrebbero esserci per non ricorrere al licenziamento dei due dipendenti?Grazie.