Buonasera, avrei bisogno di informazioni riguardo al rinnovo contrattuale. La mia situazione è la seguente: nel settembre 2011 vengo assunta da uno studio con contratto a tempo determinato cat. Studi professionali della durata di 12 mesi, nel settembre 2012 il contratto mi viene prorogato di ulteriori 12 mesi con scadenza fine agosto. Le mie domande sono: 1- alla scadenza del contratto, se lo studio ha intenzione di tenermi, deve assumermi a tempo indeterminato o può propormi un ulteriore contratto a tempo determinato? 2- nel caso non me lo rinnovassero ho diritto alla disoccupazione? 3- se mi dovessero proporre un contratto a condizioni peggiorative rispetto quelle attuali, posso rifiutare il rinnovo? Sarei obbligata a firmare una dichiarazione in cui sono io a comunicare la rinuncia al rinnovo? Avrei cmq diritto alla disoccupazione? Grazie per l' aiuto e la consulenza