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Discussione: trasformazione in full-time e agevolazione L. 407/90

  1. #1
    ric74 č offline Member
    Data Registrazione
    Mar 2010
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    176

    Post trasformazione in full-time e agevolazione L. 407/90

    Salve, un'azienda artigiana sta volendo trasformare, in accordo con il lavoratore, un contratto part-time in full-time. Ci sono degli adempimenti da seguire oltre la comunicazione Unilav per la trasformazione del rapporto? Inoltre l'azienda beneficia da circa un anno dell'agevolazione L. 407/90 sul lavoratore attualmente part-time che si dovrebbe trasformare in full-time. Continuerebbe ad avere quest'agevolazione oppure č necessaria una nuova richiesta all'INPS?
    Grazie.

  2. #2
    giovane_collaboratore č offline Senior Member
    Data Registrazione
    Jul 2007
    Messaggi
    367

    Predefinito

    A mio avviso č sufficiente UNILAV ed accordo scritto con il lavoratore.
    Per lo sgravio contributivo l'INPS ti ha gią autorizzato quindi non vedo comunicazioni da fare.

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