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Discussione: comunicazione obbligaroria - trasformazione temporanea part time a full time

  1. #1
    Prima Nota è offline Junior Member
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    Predefinito comunicazione obbligaroria - trasformazione temporanea part time a full time

    Nel caso in cui l'azienda, con accordo scritto con lavoratore, trasformi temporaneamente un contratto da pt a ft deve fare comunicazioni? Se sì, quali? L'unilav sembra non prevedere questa opzione..! Come funziona? Grazie.

  2. #2
    Prima Nota è offline Junior Member
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    Nessuno ha idea?!...

  3. #3
    alex88 è offline Senior Member
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    Citazione Originariamente Scritto da Prima Nota Visualizza Messaggio
    Nessuno ha idea?!...
    Se parliamo di trasformazione, allora è necessaria la comunicazione obbligatoria al Centro Impiego. Se invece si vuole temporaneamente aumentare l'orario si potrebbe ricadere nell'ipotesi di applicazione delle clausole elastiche come riformulate dal Jobs act, con applicazione delle maggiorazioni previste dal CCNL.

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