Per la busta paga di un dipendente con CCNL Commercio Terziario e Servizi si vorrebbe aggiungere un premio di € 1.000 nel mese di luglio o agosto 2021. Immagino che la somma subirà una tassazione, ma quanto?
Conviene concordare altre forme di riconoscimento, se più fiscalmente agevolate (ad esempio ticket pasto, ticket cadeau, altro)?