per la voce retribuzioni devi prendere il conto "Salari e stipendi", in pratica i compensi lordi erogati..
ma sei te a tenere la contabilità in azienda? altrimenti chiedi un prospetto riepilogativo al tuo consulente del lavoro...
Buongiorno,
abbiamo stipulato una assicurazione RC aziendale per la quale mi hanno chiesto di comunicare l'importo delle "RETRIBUZIONI INAIL".
Alla mia richiesta di chiarimento mi hanno detto di comunicare: retribuzioni lorde, contributi inps a carico della ditta, contributi inail, tfr dell'anno, ferie residue al 31/12.
Mi sembra esagerato. E' giusto che vogliano tutto questo?
Nella polizza, tra le definizioni, alla voce RETRIBUZIONI dicono:
" L'ammontare degli importi erogati ai sensi della legge direttamente al prestatore di lavoro (imponibile contributivo lordo erogato al prestatore di lavoro al netto dei contributi previdenziali a suo carico)."
Come lo devo interpretare?
grazie a tutti.
per la voce retribuzioni devi prendere il conto "Salari e stipendi", in pratica i compensi lordi erogati..
ma sei te a tenere la contabilità in azienda? altrimenti chiedi un prospetto riepilogativo al tuo consulente del lavoro...
Anche secondo il mio consulente che gestisce le paghe, dovrei indicare solo le retribuzioni lorde e non il tfr e le ferie.
Mi rimane il dubbio per i contributi a carico della ditta.
Secondo l'assicurazione dovrei indicare tutto, in pratica il costo del personale al completo.
Non vorrei essere maliziosa ma visto che il premio si paga su quanto dichiarato?!?!?!?
Che posso fare?
grazie.