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Discussione: Srls di sviluppo IT ed INPS

  1. #1
    pasqualebh Guest

    Predefinito Srls di sviluppo IT ed INPS

    Salve a tutti!

    Con due miei amici vorremmo aprire una Srls di sviluppo nel settore IT (software, app, ecc) di cui tutti e 3 saremmo soci.
    Avrei però un paio di dubbi in merito e, prima di recarmi da un commercialista, vorrei capire la fattibilità pratica legata ai costi annuali.

    Innanzitutto relativamente alla figura dell' amministratore: tutti e 3 vorremmo sviluppare e quindi, in effetti, lavorare. Questa soluzione è praticabile oppure uno dei tre deve necessariamente dichiararsi come amministratore?

    In secondo luogo, relativamente ai compensi...se siamo soci lavoratori, dobbiamo necessariamente ricevere stipendio fisso come se fossimo dipendenti della società? (mi sembra folle, è come togliersi i soldi da una tasca e mettersene meno nell' altra).

    In ultimo luogo, mi interessa l' INPS. Se ci dichiariamo come lavoratori, siamo comunque relegati ai 3400 euro fissi oppure, in ruolo di professionisti (siamo 3 ingegneri) possiamo aderire alla gestione separata?

    Infine, per non trascurare altre forme societarie, magari con meno vincoli, con una snc la situazione sarebbe più flessibile ed economica? (la situazione è che per almeno un anno non vedremo un centesimo, poichè dobbiamo completare, perfezionare e customizzare i progetti prima di poterli vendere, quindi pagarsi per un anno sarebbe da pazzi).

    Grazie dell' attenzione!
    Ultima modifica di pasqualebh; 21-03-14 alle 10:52 AM

  2. #2
    L'avatar di roby
    roby è offline Senior Member
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    Predefinito

    Eh, purtroppo si tratta della classica situazione di Start up dove i ricavi non ci sono e lo stato invece pretende.
    Una persona almeno deve necessariamente essere amministratore, ma se non percepisce alcun compenso per questa carica non ci deve pagare ne tasse ne contributi.
    Quindi direi che dovete fare così: uno assumerà l'incarico di amministratore ma senza compenso.
    Tutti e tre lavorerete, senza compenso e senza iscrizione all'INPS....

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